前兩天，在跟深圳千鋒IT培訓(xùn)老師的聊天中，聽到老師說六個月后學(xué)員基本上就都走向社會了。當(dāng)時，我以為我聽錯了，因為我看到其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu)都說是四個月的java培訓(xùn)，怎么到了深圳千鋒IT培訓(xùn)就變成六個月了呢?當(dāng)然，每一個培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)課程和課程的規(guī)劃都是不一樣的，所以在培訓(xùn)時間上也一定會不一樣，但是四個月對于我來說有點根深蒂固的意思，所以專門將這個疑問提了出來。

如果我不問，我還真不知道java培訓(xùn)四個月與六個月的區(qū)別，這一問讓我問出了java培訓(xùn)中存在的一個比較嚴(yán)重的問題，這個問題是我們都比較關(guān)心的，它直接影響到我們將要參加的工作和工作中拿到的薪資;當(dāng)然，嚴(yán)格意義并非是四個月和六個月的區(qū)別，但是這一個月的差距還是完全可以看出一個培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的教學(xué)質(zhì)量和態(tài)度的區(qū)別。

我想一定會有很多人會懷疑四個月的時間能不能java編程，我曾也懷疑過，事實證明四個月的培訓(xùn)是完全可以java編程的，還能勝任高薪資的工作崗位。我前面也專門講到過，要想勝任高薪資工作，個人的學(xué)習(xí)的態(tài)度和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的技術(shù)能力是很關(guān)鍵的因素，行行出狀元，但不是隨隨便便就能成為狀元。深圳千鋒IT培訓(xùn)的老師明確告訴我java培訓(xùn)的課程四個月是完全可以學(xué)完的，但是找工作更比較關(guān)鍵的還是看實戰(zhàn)經(jīng)驗，這也是為什么很多培訓(xùn)機(jī)構(gòu)都打著“實訓(xùn)”的幌子，深圳千鋒IT培訓(xùn)后一個月的時間就是讓學(xué)生完全按著企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的項目流程完成研發(fā)，老師會用一個月的時間帶著學(xué)生們將前面四個月的知識真正應(yīng)用到工作中來，你說它重要不重要?!當(dāng)然，若是培訓(xùn)機(jī)構(gòu)沒有實際的研發(fā)項目，學(xué)生們自然也就不會有這一個月的實戰(zhàn)經(jīng)驗了，那就只好去工作中試用了，就是不知道公司會不會像老師這樣帶你，會不會愿意帶你，更重要的是會不會給你這個機(jī)會!

java培訓(xùn)四個月與六個月的區(qū)別，好像就這一點，可是正是這點便直接反映了一個培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的教學(xué)態(tài)度，請大家一定認(rèn)真對待，因為關(guān)乎到我們的切身利益和前途!

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