所謂差額復試,舉個例子:一個專業(yè)需要招收10名研究生,差額比例如果是1:1.2,那么將會有12個考生進入復試。所以如果一位考生過了國家線或者院校線,但排名沒有進入前12名,還是沒有參加復試的資格。因此不是過線就能參加復試,考生還需要結(jié)合復試比例、排名等情況進行綜合分析,不要一味只關(guān)注是否過線。
復試括體檢、筆試、面試三種形式(注意留意學校的復試通知)
1、復試面試流程一般為:面試組織——抽簽入場——面試答題——隨機提問——考生退場——評分考核
2、面試可能會不在同一個考場,因為面試問題一般括中文的面試問題、英文的面試問題,所以有些院校會分開專門的考場。有抽簽答題,隨機提問的可能,這些都是為了考察考生的答題思維、邏輯,向老師展現(xiàn)重點的能力。
英語面試:一般由導師問題,抽取題目或者給出材料,然后會把材料收走,考生做出翻譯、復述或者就問題給予觀點
專業(yè)面試:專業(yè)面試是非常重要的環(huán)節(jié),決定著面試的成績。一般導師會問一些專業(yè)問題、部分會有動手操作、才藝展示環(huán)節(jié)(需要根據(jù)自己報考的不同院校進行相應的準備)。
一般院校的復試都會采取結(jié)構(gòu)化面試或是小組面試的形式:
結(jié)構(gòu)化面試:是傳統(tǒng)的面試形式,大多數(shù)高校都采用此類型的復試面試,面試形式是多對一的,大部分是3對1、5對1和7對1,可能還有記錄員。導師手里有一個給學生評分的表格,還有可能會提前準備好復試題目讓考生抽簽回答,導師根據(jù)考生的回答,可能還會追問各種問題,目的就是從不同角度考察學生的綜合素質(zhì)。
小組討論面試:也叫無領(lǐng)導面試,此種面試是將多名考生臨時組成一個團隊,分析并解決既定的問題,目的是為了考察考生的組織能力、團隊協(xié)作能力以及分析解決問題的能力。這種面試形式通常會用在職業(yè)面試,但是近兩年越來越多的被用在院校專業(yè)的復試面試上,這也是未來研究生復試面試的一種趨勢。
綜合素質(zhì)能力:思想政治和道德品質(zhì)、本學科以外的社會實踐或?qū)嶋H表現(xiàn)等方面的情況責任心事業(yè)心紀律感人文素養(yǎng)舉止表達禮儀等
專業(yè)素質(zhì)能力:大學階段的成績、外語聽說能力、科研學術(shù)情況、專業(yè)實踐情況、專業(yè)課相關(guān)知識的掌握情況
思維能力:答題的整體邏輯思維能力、是否能舉一反三、是否有發(fā)散思維
個人心態(tài):積極陽光中立不偏激抗壓能力和臨場應變能力。