面試內(nèi)容
1.審查抽簽：考生按照自己的抽簽順序進入考場；
2.面試候考：進入考場后按照考場老師的要求等候考試；
3.開始答題：根據(jù)考試規(guī)定與面試老師要求回答面試題目；
4.考生退場：面試題目回答完畢后，向考官鞠躬致謝后離場；
5.統(tǒng)計分數(shù)：考官根據(jù)考生面試現(xiàn)場表現(xiàn)進行打分。
面試形式類似于公務(wù)員和事業(yè)單位面試。結(jié)構(gòu)化面試的核心點是定向選擇，也就是說考察考生的思維是否符合這個崗位的要求。
從輔警面試題目的種類來說，輔警面試主要涉及綜合分析，人際溝通、應急應變、組織協(xié)調(diào)、調(diào)查研究、自我認知、情景模擬等多方面相關(guān)問題。
報考條件
2、具有大學?？埔陨蠈W歷。退役士官和士兵可以為高中以上學歷，但應在入職后最長四年內(nèi)取得大學專科以上學歷，否則聘用期滿后不予續(xù)聘；
3、具有履行職責所需要的身體素質(zhì)和工作能力；
4、具有擬聘職位所要求的其他資格條件。輔警是根據(jù)社會治安形勢發(fā)展和公安工作實際需要，由縣級以上地方人民或者公安機關(guān)采取向社會力量購買服務(wù)、依法簽訂勞動合同或聘用合同等方式招聘使用，相關(guān)經(jīng)費列入本級財政預算予以保障，為公安機關(guān)日常運轉(zhuǎn)和警務(wù)活動提供輔助支持的非人民警察身份人員。
課程特色
拓能教育專注于公考教育培訓領(lǐng)域，一直堅持以“拓展?jié)撃?，為國育才”為教育使命，堅持“以誠為基，以人為本，以學為要，以質(zhì)為衡”的宗旨，踐行“為國家盡力，為社會盡責，為考生盡心”的辦學理念，貫徹“學以益智，學以強能，學以厚德，學以報國”的教育方針。
管理模式
拓能教育以科學的管理模式、良好的服務(wù)和教學模式，幫助八方學子成就公考夢想。我們始終相信誠信創(chuàng)造成就，品質(zhì)鑄就輝煌。也必將以更高的標準要求自己，為國內(nèi)的教育事業(yè)做出更大的貢獻。
教學環(huán)境
機構(gòu)辦公學習環(huán)境優(yōu)越，是學員培訓和學習的場所，我們以獨特的地理優(yōu)勢，濃厚的學習氛圍為廣大學員提供高品質(zhì)的學習服務(wù)。
