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    上海自力教育

    上海自力教育

    • 面向大眾以終身教育為目標(biāo)發(fā)展的職業(yè)教育學(xué)院
    • 我校具有20年專業(yè)及社會(huì)科學(xué)教育經(jīng)驗(yàn)
    • 擁有15個(gè)直屬分校遍布上海全市

    400-060-0103

    全國(guó)學(xué)習(xí)專線 8:00-22:00
    HR人事上崗證

    HR人事上崗證 2019-03-03 11:24:26

    ??HR人事上崗證課程適合想要取得人事上崗證的學(xué)員,采用上海自力教育內(nèi)部教材精講,針對(duì)考點(diǎn)重點(diǎn)進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練,致力于豐富學(xué)員實(shí)際經(jīng)驗(yàn)提升考試,快速獲取人事上崗證書。

    授課機(jī)構(gòu): 上海自力教育

    上課地點(diǎn): 淮海校區(qū), 福州路校區(qū), 南京東路校區(qū), 人民廣場(chǎng)校區(qū), 徐匯校區(qū), 徐匯校區(qū), 虹口校區(qū), 楊浦校區(qū), 浦東八佰伴, 普陀校區(qū), 長(zhǎng)寧校區(qū), 寶山校區(qū), 莘莊校區(qū), 詳情>>

    開設(shè)班型:早班,晚班,周末班

    費(fèi)用:
    費(fèi)用
    479人已關(guān)注報(bào)名
    預(yù)約試聽
    在線咨詢

    課程詳情

    人事上崗證報(bào)考條件

      HR人事上崗證課程適合想要取得人事上崗證的學(xué)員,采用上海自力教育內(nèi)部教材精講,針對(duì)考點(diǎn)重點(diǎn)進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練,致力于豐富學(xué)員實(shí)際經(jīng)驗(yàn)提升考試,快速獲取人事上崗證書。
    HR人事上崗證
    課程特色

      1、發(fā)證機(jī)構(gòu):由國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部頒發(fā)培訓(xùn)證書。
      2、全國(guó)通用:本培訓(xùn)是唯一在全國(guó)范圍內(nèi)通用的辦公行政證書培訓(xùn),可在人力資源和社會(huì)保障部網(wǎng)站查詢(http://edu.mohrss.gov.cn/),無需年審,終生有效。
      3、高:自力學(xué)員每期高達(dá)96%。
      4、教學(xué)先進(jìn):版權(quán)教材、專家講解、案例教學(xué)、情景模擬、分組指導(dǎo)、現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)。
      5、全面實(shí)用:19個(gè)經(jīng)典案例、24個(gè)經(jīng)驗(yàn)提醒、15個(gè)工具表單、28個(gè)核心問題。課程涵蓋一般行政管理的3大模塊,理論和實(shí)踐的完美結(jié)合,既有世界500強(qiáng)行政管理勝任能力崗位的標(biāo)準(zhǔn)職能體系理論知識(shí),又具備極強(qiáng)實(shí)操實(shí)踐知識(shí)培訓(xùn)課程。該課程可操作性強(qiáng),能有效開拓視野和思路,學(xué)以致用。
      6、廣交益友:學(xué)員交流,智慧碰撞;推進(jìn)合作,資源共享;一展拳腳,發(fā)展未來。

    培訓(xùn)教材

      授課教材為享有版權(quán)的專用教材,由人力資源和社會(huì)保障部教育培訓(xùn)中心組織專家編著。中國(guó)企業(yè)家協(xié)會(huì)推薦,人力資源崗位培訓(xùn)手冊(cè)考核用書,國(guó)內(nèi)首部系統(tǒng)解讀企業(yè)行政管理、人事的教科書,現(xiàn)代企業(yè)辦公行政管理、人事必備的案頭管理圣經(jīng)。教材涵蓋19個(gè)經(jīng)典案例、24個(gè)經(jīng)驗(yàn)提醒、15個(gè)工具表單、28個(gè)核心問題。

    招生對(duì)象
      1、有志于從事人力資源管理的新人,括中專、大專、本科在校生或應(yīng)屆畢業(yè)生;
      2、初涉人力資源崗位的新人,括擬轉(zhuǎn)行人力資源的其他人員;
      3、想熟練掌握人事實(shí)務(wù)操作技能、提升崗位勝任力的企事業(yè)單位人力資源人員;
      4、經(jīng)過人力資源管理(二級(jí)、三級(jí))認(rèn)證的理論培訓(xùn),但缺乏實(shí)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)的HR學(xué)員;
      5、已在人力資源部就職,但內(nèi)容有局限、不能完整、系統(tǒng)的了解和掌握人力資源管理實(shí)操內(nèi)容和流程的HR人員。
    培訓(xùn)內(nèi)容
    課程模塊 課程內(nèi)容
    人力資源管理導(dǎo)論和規(guī)劃 組織結(jié)構(gòu)與崗位體系設(shè)計(jì)管理
    人力資源管理者的職業(yè)素養(yǎng) 國(guó)家勞動(dòng)用工法律法規(guī)解析
    員工招聘篩選與面試錄用管理 員工培訓(xùn)與開發(fā)管理
    企業(yè)規(guī)章制度管理 員工勞動(dòng)合同管理
    社會(huì)保險(xiǎn)和公積金操作管理 薪酬福利與勞動(dòng)報(bào)酬支付管理
    員工績(jī)效考核管理 員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
    勞動(dòng)關(guān)系管理與勞動(dòng)爭(zhēng)議處理 人力資源管理流程范本研讀


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