十、小白
  這個等級并不是只括學(xué)生，只要是對設(shè)計感興趣，未系統(tǒng)學(xué)習(xí)或正在學(xué)的人，都可以算在這一等級。這個時期的人還在基礎(chǔ)的“設(shè)計認(rèn)知”階段，要做的是系統(tǒng)、有計劃的學(xué)習(xí)。
  九、實習(xí)生
  了解一些基礎(chǔ)的理論知識和軟件操作之后，可以嘗試較為簡單的。這時期接觸設(shè)計項目十分有利于成長。例如參加一些企業(yè)的競標(biāo)，給優(yōu)秀的設(shè)計師做助手，都可以很好的提升水平，開闊設(shè)計眼界。這是一個學(xué)習(xí)和熟悉的過程，也可能是整個設(shè)計生涯中進(jìn)步最快的一個階段。
  八、美工
  雖然，很多設(shè)計師不喜歡這個稱謂，但是這確實是設(shè)計師進(jìn)階的重要過程。這個階段要求對設(shè)計常用軟件操作非常嫻熟，出圖快、質(zhì)量高，能快速達(dá)到作圖需求。
  七、設(shè)計助理
  設(shè)計助理已經(jīng)是正式員工了，發(fā)展空間和創(chuàng)作的自由度更大。主要任務(wù)是幫助更高一級的設(shè)計師來搜集資料，也會做一些美工方面的修修改改。同時接觸面更廣，可以在不斷總結(jié)中成長，學(xué)習(xí)成熟設(shè)計師的經(jīng)驗。
  六、初級設(shè)計師
  終于邁進(jìn)了設(shè)計師的行列，雖然頭頂初級二字，但已經(jīng)是一個稱職的設(shè)計師了。1-3年經(jīng)驗足以獨立完成一個設(shè)計項目了，而且這個階段你開始接觸變態(tài)的甲方，作圖不再是唯一的，還要溝通和談判。這將是設(shè)計師能否繼續(xù)升級非常重要的一個環(huán)節(jié)，因為好的設(shè)計不僅技術(shù)好，溝通能力更好，還很懂甲方需求！
  五、設(shè)計師
  三年以上的實戰(zhàn)經(jīng)驗，除了了解項目的整個設(shè)計過程，還要懂品牌的獨立設(shè)計。這個階段的設(shè)計師對設(shè)計已經(jīng)有了自己獨到的見解，或許還會帶新人、指導(dǎo)新人設(shè)計師的。
  四、設(shè)計主管
  這個職位已經(jīng)屬于管理職位，負(fù)責(zé)管理整個團(tuán)隊，不只是設(shè)計師的基本職能。需要對設(shè)計風(fēng)格把控、項目進(jìn)度管理、人員管理等都能搞定。最重要的是，因為充當(dāng)了項目負(fù)責(zé)人的角色，還要和甲方客戶談笑風(fēng)生！
  三、設(shè)計總監(jiān)
  這個級別負(fù)責(zé)的不僅僅是團(tuán)隊了，而是整個企業(yè)，對上對下方方面面都要考慮到。當(dāng)然，你的設(shè)計技術(shù)也也要足夠精進(jìn)。這時候你是榜樣，你的個人價值開始超越你的薪資價值。
  二、Boss
  這個段位就像是品牌的創(chuàng)始人，此時設(shè)計和管理已經(jīng)不是全部的，你的職能從設(shè)計師變?yōu)樯倘?！無論是企業(yè)運作還是財務(wù)、政策，全部都要懂，畢竟全部員工得生計都壓在你身上啦！
  一、金字塔頂端設(shè)計師
  你以為上一級別的Boss就是終極目標(biāo)了？并不是的，還有一部分設(shè)計師，他們上知天文下知地理，永不缺腦洞，每次作品都是驚世之作，他們是所有設(shè)計師膜拜的對象。