在社會(huì)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展、市場(chǎng)競爭日益激烈的現(xiàn)在，企業(yè)想要在現(xiàn)代社會(huì)的競爭中立于不敗之地，就必須重視對(duì)員工的培訓(xùn)，企業(yè)內(nèi)訓(xùn)是推動(dòng)企業(yè)向上發(fā)展的重要手段之一。由此，新勵(lì)成企業(yè)內(nèi)訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)運(yùn)而生。
新勵(lì)成企業(yè)內(nèi)訓(xùn)機(jī)構(gòu)成立于2005年12月，專注于為企業(yè)提供咨詢式培訓(xùn)與體驗(yàn)式訓(xùn)練服務(wù)。借鑒國內(nèi)外先進(jìn)咨詢培訓(xùn)體系，以企業(yè)的需求為導(dǎo)向，為企業(yè)星身定制內(nèi)訓(xùn)課程。
新勵(lì)成企業(yè)內(nèi)訓(xùn)機(jī)構(gòu)不斷開拓創(chuàng)新，為企業(yè)指引前進(jìn)的方向，助力發(fā)展,使企業(yè)在經(jīng)濟(jì)浪潮中處于不敗之地，越做越強(qiáng)!核心價(jià)值觀:誠信、專業(yè)、服務(wù)、共贏
量身訂制:根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀進(jìn)行分析,針對(duì)企業(yè)需求匹配專業(yè)老師，課程,具有極強(qiáng)的針對(duì)性與目標(biāo)性。
人均成本低:通過整體規(guī)劃和學(xué)員的受益,企業(yè)內(nèi)訓(xùn)相對(duì)人均核算成本較低,節(jié)省企業(yè)培訓(xùn)費(fèi)用。
整體效應(yīng)高:專門，企業(yè)整體參與，學(xué)員針對(duì)性和互動(dòng)性更強(qiáng)， 提升企業(yè)績效。
安排靈活:企業(yè)可以根據(jù)自身實(shí)際情況靈活安排培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、時(shí)間、人員都由企業(yè)決定。
質(zhì)量全程把控:在企業(yè)內(nèi)訓(xùn)中,培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)講師、培訓(xùn)質(zhì)量、培訓(xùn)評(píng)估將會(huì)全程把控。
附加價(jià)值高:1、結(jié)合企業(yè)自身實(shí)際情況就課程內(nèi)容展開討論,解決實(shí)際問題;2、搭建管理溝通平臺(tái),提高管理效率;3、加強(qiáng)企業(yè)管理層的凝聚力和溝通協(xié)調(diào)能力。
