“審計與合規(guī)部”的職能是什么？內(nèi)審員的作用是什么？內(nèi)審員是檢查和評價內(nèi)部控制制度和風(fēng)險管理流程的設(shè)計是否合理、健全，運行是否正常、有效，對無法控制的事項和無故風(fēng)險管理給予特別關(guān)注，對存在的缺陷提供完善、完善的咨詢服務(wù)；檢查和評估所有業(yè)務(wù)單位和員工對內(nèi)部控制系統(tǒng)和風(fēng)險管理流程的遵守情況，并注意錯誤檢測和欺詐預(yù)防。
一、外審和內(nèi)審的審計目標(biāo)不一樣
外審的主要目標(biāo)是報表的真實，資產(chǎn)負債表、利潤表現(xiàn)金流量表的真實。
內(nèi)審的主要目標(biāo)是對報表內(nèi)容是否有不足、是否需要改進，這個不僅僅是真實，而更多是對內(nèi)控管理不足之處進行改善與優(yōu)化。
二、外審和內(nèi)審的工作深度不一樣
外審工作可以圍繞會計準則和外部各類法律法規(guī)，只要單據(jù)合規(guī)，不會進行專題深入的審計，除非是有單獨的審計委托，且對企業(yè)內(nèi)部的風(fēng)險評估以及內(nèi)部控制建設(shè)情況設(shè)計及執(zhí)行檢查做的比較少。
三、外審和內(nèi)審的角色不一樣
外審是財務(wù)報表鑒證者的身份，不會去做管理建議者。
而內(nèi)審的角色有時是多重的，可以是業(yè)務(wù)、財務(wù)的檢查部門，可以是對內(nèi)部控制管理給予建議的咨詢部門，可以是對公司經(jīng)營風(fēng)險、管理風(fēng)險的管理進行管控的部門，也可以是查處違規(guī)舞弊的監(jiān)察部門。雖然角色可以很多重，但是很多工作的方式和思維的邏輯都是一致的，但所有的工作結(jié)果必須建立在事實的依據(jù)上。
四、外審和內(nèi)審的工作結(jié)果（審計報告）不一樣
外審的審計報告基本上都是標(biāo)準格式，四個結(jié)論里選一。
內(nèi)審的審計報告則更像是一份咨詢報告，會有對被審計業(yè)務(wù)的總體描述，對該業(yè)務(wù)好的方面給予肯定，對于不好的方面進行指出，對不好方面表現(xiàn)的事實進行舉例說明，并分析其中的原因，根據(jù)其中存在原因和現(xiàn)在管理上的不足給出整改建議，要求在一定期限進行整改，并在整改結(jié)束后，進行整改檢查。而內(nèi)部審計報告最終帶來的結(jié)果，必然是直接業(yè)務(wù)部門管理改善，經(jīng)濟效益提升。
五、外審和內(nèi)審對于內(nèi)部人員的影響不一樣
外審出具審計報告一般針對公司總體情況，很少涉及內(nèi)部某個人員或部門。
內(nèi)審的影響則是真真切切地會影響到內(nèi)部人員的績效表現(xiàn)，薪酬提升，職業(yè)晉升，因此內(nèi)審人員的工作必須做的更加扎實、更加客觀。
