1.協(xié)助數(shù)據(jù)管理界內(nèi)部建立各種共識，讓不同的讀者了解有關(guān)數(shù)據(jù)管理的本質(zhì)和重要性。
  2.提供常用的數(shù)據(jù)管理職能、交付成果、角色和相關(guān)術(shù)語標(biāo)準(zhǔn)的定義，幫助數(shù)據(jù)管理專員和數(shù)據(jù)管理專業(yè)人士了解自己的角色和職責(zé)。
  3.幫助機(jī)構(gòu)制定企業(yè)數(shù)據(jù)戰(zhàn)略，確定數(shù)據(jù)管理的指導(dǎo)原則。
  4.指導(dǎo)實(shí)施和提高數(shù)據(jù)管理職能的、廣泛采用的方法和技術(shù)以及重要的可選辦法，指南中不涉及具體的技術(shù)供應(yīng)商或產(chǎn)品。
  5.給讀者指出一些有關(guān)數(shù)據(jù)管理知識的其它資源，來加強(qiáng)對數(shù)據(jù)管理的理解。
  6.澄清數(shù)據(jù)管理的范圍和界限。
  7.提示在數(shù)據(jù)管理領(lǐng)域里需要進(jìn)一步開展的研究范圍。
  8.提供數(shù)據(jù)管理有效性和成熟度評估的基礎(chǔ)。
  9.指導(dǎo)高等教育系統(tǒng)開發(fā)和提供數(shù)據(jù)管理課程內(nèi)容。
  10.幫助數(shù)據(jù)管理專業(yè)人士準(zhǔn)備認(rèn)證考試。