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    廣州IT培訓(xùn)

    廣州IT培訓(xùn)

    • 數(shù)百套精品課程全面覆蓋IT前沿技術(shù)/支持企業(yè)內(nèi)部分學(xué)習(xí)
    • IT認(rèn)證培訓(xùn)中心企業(yè)傾情助力企業(yè)人才技能提升
    • 拒絕迷茫,管理進(jìn)階再出發(fā)

    400-888-4849

    全國(guó)學(xué)習(xí)專線 8:00-22:00
    廣州SAFe管理層課程培訓(xùn)

    廣州SAFe管理層課程培訓(xùn) 2021-01-18 14:25:46

    對(duì)未來(lái)發(fā)展比較迷茫,對(duì)自身定位缺乏有效指導(dǎo),渴望自身突破;技術(shù)含量低,做的事情雜,未來(lái)提升空間小,期待改變現(xiàn)狀,提升待遇空間。

    授課機(jī)構(gòu): 廣州IT培訓(xùn)

    上課地點(diǎn): 天河校區(qū), 詳情>>

    開(kāi)設(shè)班型:早班,晚班,周末班

    費(fèi)用:
    費(fèi)用
    302人已關(guān)注報(bào)名
    預(yù)約試聽(tīng)
    在線咨詢

    課程詳情

    一、SAFe管理層課程目標(biāo):
    1.應(yīng)用精益、敏捷和產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流的原則來(lái)提高生產(chǎn)力、員工投入度、上市時(shí)間和質(zhì)量。

    2.基于真實(shí)案例和規(guī)模化敏捷專家的洞察力來(lái)靈活運(yùn)作規(guī)?;艚?。

    3.深入理解企業(yè)級(jí)敏捷轉(zhuǎn)型所必需的技能。

    4.獲得對(duì)領(lǐng)導(dǎo)力技能的見(jiàn)解,最有效的領(lǐng)導(dǎo)力在于釋放軟件開(kāi)發(fā)知識(shí)者的內(nèi)在激勵(lì)。

    5.在項(xiàng)目群級(jí)別上實(shí)施敏捷需要引入的新角色與職責(zé)。

    6.發(fā)布火車課堂模擬。
    二、SAFe管理層課程簡(jiǎn)介:
    運(yùn)用規(guī)?;艚菘蚣埽⊿AFe, Scaled Agile Framework)以及其精益思想基本原則和產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流,你將學(xué)到引導(dǎo)企業(yè)級(jí)敏捷轉(zhuǎn)型(50 人以上)所必需的知識(shí)。首先SAFe是很具體的,它從團(tuán)隊(duì)、計(jì)劃和項(xiàng)目組合的層面,分別提供了有針對(duì)性的指南,這讓它們更易于理解,因?yàn)檫@些正是我們?cè)诋?dāng)前的業(yè)務(wù)架構(gòu)中所面對(duì)的層級(jí)。
    課程結(jié)束后,你將規(guī)模化敏捷框架的原則和實(shí)踐如何支持精益思想、敏捷開(kāi)發(fā)、規(guī)?;艚軸crum和極限編程、敏捷發(fā)布火車(Agile Release Train)、敏捷項(xiàng)目組合管理(Agile Portfolio Management)、敏捷架構(gòu)和規(guī)?;念I(lǐng)導(dǎo)力,從而讓公司以更快的速度交付更高質(zhì)量的軟件。
    三、SAFe管理層課程內(nèi)容:
    主題1:組織級(jí)的SAFe

    1.縱觀敏捷方法論

    (1)小規(guī)模敏捷方法論-XP、SCRUM

    (2)精益化敏捷-Lean

    (3)開(kāi)發(fā)與運(yùn)營(yíng)全面敏捷-DevOps

    (4)大規(guī)模敏捷方法論-SoS、LeSS、SAFe、DAD

    (5)敏捷方法論的本質(zhì)

    (6)企業(yè)實(shí)施敏捷如何選擇方法論?

    2.全局俯視SAFe

    (1)SAFe的敏捷框架-Team、Program與Portfolio

    (2)投資組合管理者(Program Portfolio Manager)

    (3)Product Manager與Product Owner關(guān)系

    (4)團(tuán)隊(duì)與企業(yè)投資組合的最終愿景一致

    (5)計(jì)劃發(fā)布(Release Planning)和系統(tǒng)展示(System Demo)

    (6)遞增的Sprint計(jì)劃(Program Increment)

    3.SAFe的九大原則

    (1)采用經(jīng)濟(jì)方面的視角

    (2)應(yīng)用系統(tǒng)思維

    (3)假定變化,保持選項(xiàng)

    (4)在快速并同時(shí)學(xué)習(xí)的周期下增量的構(gòu)建

    (5)根據(jù)對(duì)運(yùn)行系統(tǒng)的客觀評(píng)估建立里程碑

    (6)限制進(jìn)行中的數(shù)量并可視化,減少每個(gè)批量中的數(shù)量,管理隊(duì)列長(zhǎng)度

    (7)講究節(jié)奏,進(jìn)行跨領(lǐng)域同步計(jì)劃

    (8)釋放知識(shí)者的內(nèi)在動(dòng)力

    (9)去掉中心化的決策制定

    4.SAFe敏捷組織轉(zhuǎn)型

    (1)照搬照套與轉(zhuǎn)化消化

    (2)偷工減料與過(guò)程裁剪

    (3)搭建基于SAFe的過(guò)程體系

    (4)選擇適合于SAFe的過(guò)程工具

    (5)從常規(guī)轉(zhuǎn)型到敏捷可能會(huì)遇到的問(wèn)題解答

    (6)案例分享:某商品交易所開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)融合CMMI與Agile的團(tuán)隊(duì)轉(zhuǎn)型過(guò)程分析

    5.SAFe中的精益思想

    (1)客戶價(jià)值為中心

    (2)減少浪費(fèi)

    (3)過(guò)程持續(xù)改進(jìn)

    (4)全面看板管理

    (5)導(dǎo)入阿米巴經(jīng)驗(yàn)?zāi)J?br />
    主題2:SAFe 4.0

    1.VSE(Value Stream Engineer)

    (1)單獨(dú)敏捷列車(Agile Release Train)

    (2)企業(yè)級(jí)投資策略轉(zhuǎn)化為多列敏捷發(fā)布火車

    (3)EPIC的多個(gè)敏捷列車協(xié)同

    (4)VSE讓多個(gè)敏捷列車保持相同節(jié)奏

    (5)VSE以公司盈利為目標(biāo)

    2.RTE(Release Train Engineer)

    (1)RTE是敏捷列車的總管Master

    (2)一列敏捷列車由多個(gè)團(tuán)隊(duì)組成

    (3)移除阻止火車前進(jìn)的障礙

    (4)管理多個(gè)團(tuán)隊(duì)之間的集成(Integration)

    3.Enabler(Arch Epic)

    (1)技術(shù)上的改進(jìn)來(lái)支持商業(yè)創(chuàng)新

    (2)創(chuàng)建POC給客戶一個(gè)Demo

    (3)引領(lǐng)用戶的功能決策

    (4)解決技術(shù)債務(wù)-讓開(kāi)發(fā)更順暢

    (5)改變現(xiàn)有的測(cè)試框架

    4.Program Increments

    (1)什么是IP(Innovation and Planning)Sprint

    (2)IP Sprint是一個(gè)緩沖的Sprint

    (3)創(chuàng)新與POC開(kāi)發(fā)

    (4)整個(gè)PI的系統(tǒng)演示與下個(gè)PI的計(jì)劃

    (5)系統(tǒng)大集成

    (6)團(tuán)隊(duì)持續(xù)的培訓(xùn)

    (7)在未完成的Enabler

    主題3:SAFe工程

    1.SAFe需求模型

    (1)投資主題-企業(yè)級(jí)投資場(chǎng)景看板

    (2)從EPIC到Feature

    (3)從Feature到User story

    (4)從User story到Task

    (5)Feature驗(yàn)證測(cè)試與User Story驗(yàn)證測(cè)試

    2.SAFe架構(gòu)管理模型

    (1)組織級(jí)大規(guī)模企業(yè)架構(gòu)

    (2)項(xiàng)目集架構(gòu)

    (3)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)層級(jí)可控架構(gòu)

    (4)多產(chǎn)品以及產(chǎn)品線架構(gòu)

    (5)公共架構(gòu)治理

    (6)通用架構(gòu)調(diào)整與結(jié)構(gòu)創(chuàng)新

    主題4:組合項(xiàng)目管理與領(lǐng)導(dǎo)力

    1.敏捷組合項(xiàng)目管理(Agile Portfolio Management)

    (1)擴(kuò)展整個(gè)組織的敏捷實(shí)踐

    (2)擁抱多樣性

    (3)敏捷組合管理中的簡(jiǎn)單藝術(shù)

    (4)投資組合中組合-Portfolio of Portfolios

    (5)錯(cuò)誤的投資組合管理構(gòu)成的危害

    (6)投資組合預(yù)算-Portfolio Budgeting

    (7)投資組合的策略與執(zhí)行對(duì)接

    (8)追蹤管理與糾偏

    2.規(guī)?;念I(lǐng)導(dǎo)力(Scaling Leadership)

    (1)引導(dǎo)組織變革

    (2)發(fā)展方向與戰(zhàn)略決策

    (3)自我修養(yǎng)-終身學(xué)習(xí)

    (4)開(kāi)發(fā)培養(yǎng)人力

    (5)營(yíng)造最小化約束環(huán)境

    (6)組織愿景與團(tuán)隊(duì)對(duì)齊

    (7)權(quán)力下放決策

    (8)知識(shí)者情緒激勵(lì)


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