希望提升自身職業(yè)能力的人員

希望提升自身職業(yè)能力的人員

希望系統(tǒng)掌握股權激勵工具、設計方法以及實施步驟的薪酬經理

企業(yè)業(yè)務管理者、人力資源負責任人/HRBP/HRM

有激勵獎金方案設計需求的HR及業(yè)務管理者

職業(yè)規(guī)劃方向是企業(yè)培訓師的職場人士

職業(yè)規(guī)劃方向是企業(yè)培訓師的職場人士

人事經理、人力資源總監(jiān)等

企業(yè)中高管理干部、人力資源部經理、招聘負責人、面試負責人

有關企業(yè)主管部門領導、企業(yè)董事長、總經理，分管人力資源、財務的總經理(副總經理)，薪資福利經理(主管、專員)、人事經理、人力資源總監(jiān)等